Le Projet M.IN.D – Marketing, Internationalisation et Développement, poursuit 3 objectifs:

  • créer un réseau européen stable d’acteurs institutionnels, économiques, du système éducatif et de la formation, visant à l’analyse, la conception, l’expérimentation, la validation et la diffusion d’un référentiel européen pour la qualification du profil professionnel de «Manager Marketing International». Le profil défini avec la contribution du partenariat, s’articulera en compétences, identifiées et décrites en savoirs et savoirs faires, avec le niveau correspondant du Cadre Européen des Certifications (EQF: European Qualification Framework), le résultat attendu et les indicateurs qui permettrons d’identifier le niveau d’acquisition du bloc de compétences. Le profile de Manager Marketing International aura pour mission:
    a) soutenir les petites moyennes entreprises dans leur processus d’internationalisation
    b) analyser les ressources internes et externes à l’entreprise pour identifier les opportunités du marché et les rélatives stratégies à adopter
    c) définir les stratégies de marketing international
    d) guider les PME dans la définition de plans pour l’exportation
  • valider et diffuser le référentiel de formation et cadre pédagogique développé par le projet MIND
  • développer et favoriser l’intégration numérique dans l’apprentissage, en favorisant l’accès à une multitudes de ressources éducatives à travers les REL: Ressources Educatives Libres (OER: Open Educational Resources) réalisées avec des techniques du visual thinking et des jeux et d’animations 2D/3D.

RESULTATS ATTENDUS

RESULTATS ATTENDUS

Les résultats attendus du projet sont:

  1. la création d’un réseau transnational stable et multi-acteurs
  2. la mise en œuvre d’une analyse cognitive sur un échantillon de PME, de chaque pays partenaire, du secteur agroalimentaire intéressées par le développement de leur activité à l’international avec une attention particulière aux ressources humaines, financières et techniques
  3. la création, à travers des réseaux sociaux, d’espace de travail collaboratif, pour regrouper les idées, les expériences, les compétences dans un projet commun de définition d’un ensemble de compétences dans le domaine de l’internationalisation d’entreprise
  4. la mise en œuvre de l’environnement d’apprentissage « MAR.CO Marketing Compétences », avec l’utilisation de solutions de formation en ligne accessibles tout le temps et partout et l’apport des technologies et des langages multimédias, créant des formes d’apprentissage social et collaboratif.
  1. La participation d’un panel de 100 personnes (30IT, 30ES, 15GR, 15TQ, 10 FR) dans l’expérimentation du produit multimédia “MARK.UP- Marketing Upskilling” structuré en Ressources Educatives Libres afin de développer un ensemble de compétences spécifiques de matrice organisationnelle/gestion, commerciale, relationnelle, et marketing, nécessaires à l’élaboration d’une planification stratégique adéquate et durable pour le développement à l’internationale des petites-moyennes entreprises
  2. la mise en œuvre de STORY MIND, livre numérique cross-média pour raconter les dessous, les points forts, les histoires, les gens et les expériences vécues par les participants
  3. l’identification d’opportunités à travers des appels d’offres régionaux nationaux et communautaires, pour implémenter et transférer les résultats du projet dans des nouveaux contextes/territoires.